来源: 作者:李小鹏 点击量:2552次
为全力抓好疫情防控工作,确保职工身体健康和生命安全,10月27日,交科公司以“线下+线上”的形式召开疫情防控工作专题部署会,分析近期疫情防控形势,对公司疫情防控工作进行再安排、再部署。机关各部室负责人、基层公司负责人、项目经理参加会议。根据当前复杂严峻的疫情态势,交科公司党委副书记、总经理李中汉就精准抓好疫情防控工作作出全面部署。
一是提高政治站位,以高度的责任感毫不松懈抓好疫情防控工作。各基层公司、各部室负责人,各项目经理作为疫情防控第一责任人,要坚决扛起疫情防控工作责任,时刻绷紧疫情防控安全弦,抓紧抓实疫情防控各项举措。
二是严格落实属地疫情防控政策及公司防疫规定。各项目部要严格遵守属地疫情防控要求,主动配合做好各项防控措施,安排好项目职工的核酸检测工作;处于封控区、静默区的项目,要严格遵守属地相关防疫规定,不做违反疫情防控管控措施的行为,各部室负责人,基层公司负责人要对本部室、本公司职工进行交底,做实做细疫情防控各项工作。
三是严格重点场所管理。要从严落实公司新修订的疫情防控工作方案,严把办公场所、项目部“入口关”,严防输入;各基层公司、项目部严禁跨区域调人,进场队伍要做好三天两检工作;要严格落实48小时常态化核酸检测,疫情形势严峻时增加到24小时,为避免检测风险,有条件的邀请医务人员在场所内做核酸检测。
四是出差人员要遵守联防联控要求。外出人员不能隐瞒行程,要按要求向社区报备;因集中隔离风险较大,对不具备居家隔离条件的,公司办公室要统筹做好出差人员的相关隔离工作。
五是严格做好日常防控工作。近期机关和项目部职工工作、出行时务必佩戴好口罩,同时做好防疫物资储备工作。
六是对违反防疫政策的人员要严肃处理。公司安质部、办公室要对防疫责任落实情况进行监督,公司纪委要开展明察暗访,对违规人员进行严肃追责问责。正式职工违反防疫政策,扣除全年绩效的40%;临聘人员违反防疫政策,解除劳动合同;劳务作业人员违反防疫政策,清退出场。
七是做好关心关爱工作。居家人员按程序报备后居家办公,保持电话畅通,积极完成职责范围内的各项工作。全体职工出现生活困难的,要第一时间提出申请,公司工会要及时给予帮扶救助。