2月15日，交科公司召开青年职工座谈会。公司党群工作部、纪委办公室、党委组织部（人力资源部）相关人员和各基层公司青年职工代表齐聚一堂，倾听“青”声、“团”聚力量、共谋发展。

座谈会通过听青年声、解青年惑的方式，重点围绕职工福利、职工期待、职工权益、文体活动、人文关怀等展开了交流探讨。同时，参会人员对公司即将成立的“青年工作委员会”建言献策，就如何做好青年工作、做实人才培养提出了行之有效的意见建议，会上大家畅所欲言、各抒己见，现场气氛热烈，充分展现了交科公司青年职工蓬勃的精神状态和饱满的工作热情。

针对会上提出的问题和建议，公司工会进行了一一回应，同时就当下的具体工作进行了沟通交流。会议强调，青年职工是促进公司高质量发展的储备力量，也是公司长远可持续发展坚强有力的“后备军”。尽管广大青年职工岗位不同，但作为交科公司的一份子，为更好地推动公司高质量发展建言献策，是每一位青年职工主人翁意识的充分体现，也是青年职工责任与担当精神的集中表现。下一步，公司工会将更加细致地了解青年职工工作生活困难，在人性化服务上想真招、出实招。同时要认真做好青年职工的思想工作和心理辅导，争取为广大青年职工干事创业排忧解难，减轻“包袱”，轻装上阵。

此次青年职工座谈会的成功召开为公司广大青年职工提供了一个相互学习交流的平台，同时倾听了青年职工所思所想所盼，对激发青年的主动性、创造性起到了良好的作用。会议号召，广大青年职工要真正做到在学习上下苦功夫、在执行上铆足干劲、在效能上见真篇章，集中青年智慧，发挥青年才智，为公司高质量发展注入青春力量。